Crédito: Edson Rodrigues
O candidato da Coligação Dante de Oliveira, Wilson Santos (PSDB), participou na tarde desta quinta-feira (20) na Escola Estadual Liceu Cuiabano de um debate com os profissionais de educação de Cuiabá, para discutir questões de interesse da categoria e que devem ser assumidas pelo futuro prefeito de Cuiabá. Na oportunidade, Wilson assinou um Termo de Compromisso elaborado pelo Sintep (Sindicato dos Trabalhadores da Educação Pública) subsede de Cuiabá, que organizou o evento, contendo sete pontos.
O encontro era para ser um debate com a participação do candidato do PMDB, Emanuel Pinheiro, mas ele não compareceu, o que foi lamentado pela direção do Sintep. Segundo os dirigentes, há 30 dias foi feito o primeiro contato com os dois candidatos e há 20 dias a presença de ambos foi confirmada por meio de um oficio protocolado e assinado. Só que momentos antes do início, foi encaminhado um ofício no qual Emanuel alegou que tinha outros compromissos e não podia comparecer.
“Parabenizamos o candidato Wilson Santos e lamentamos a não participação do outro candidato. Mas enquanto sindicato não nos furtaremos em cobrar do futuro prefeito as políticas educacionais firmadas no termo de compromisso assinado. O debate é sempre um espaço privilegiado para conhecer as propostas e posições dos candidatos”, disse Maria Helena Bortolo, que organizou o encontro juntamente com outros dirigentes do Sintep, João Custódio Silva e Gilson Romeu.
Após fazer uma exposição sobre sua atuação na área da educação, Wilson aproveitou para destacar a parceria firmada com o Sintep em sua primeira gestão na prefeitura – período em que não houve nenhuma greve da categoria – e nos grandes avanços obtidos no setor. Durante a conversa com os profissionais, Gilson Romeu explicou ao candidato do PSDB que a expectativa da categoria é que até o fim do ano seja aprovada na câmara a Lei Orgânica da Educação e, caso isso não ocorra, ele pediu a Wilson, caso ele seja eleito, o seu apoio para que a lei seja efetivada.
“Faço votos para que a lei seja aprovada ainda este ano e vamos nos empenhar para que isso aconteça com o apoio dos cinco vereadores do PSDB”, disse Wilson.
Para o Sintep, a discussão mais importante refere-se ás políticas educacionais firmadas do ponto de vista do financiamento. “Não se faz educação pública de qualidade sem o compromisso do gestor em aplicar rigorosamente aquilo que está definido nos preceitos constitucionais”, disse Maria Helena Bortolo.
Para assegurar os investimentos, de acordo com o Plano Municipal de Educação aprovado em 2015, a cada ano os recursos aplicados na educação, que pela constituição deve ser no mínimo 25% dos impostos arrecadados, deve crescer 0,5% a cada ano até atingir o percentual de 35%. “Acreditamos que o prefeito que assumir em 2017 se comprometa em melhorar os índices repassados, que deve ser de 31% no ano que vem, para garantir de fato a melhoria da qualidade e os processos educacionais”, explicou a secretária municipal de Educação de Cuiabá, Marioneide Kliemaschewsk, que participou do encontro.
Ao final do debate com os profissionais da educação, Wilson também criticou a ausência de Emanuel, que mais uma vez não compareceu a um debate. ”Eu fui convidado, confirmei e compareci. O nosso concorrente não apareceu como não apareceu na Rádio Mega FM, como não foi ao debate no Crea, e também no SBT Comunidade. É uma pena porque o debate é o processo mais rico do processo eleitoral. É quando o eleitor e a eleitora têm a oportunidade de comparar quem tem a melhor proposta, quem tem a melhor história, quem tem os melhores parceiros para definir o voto. Perde a democracia, empobrece o processo eleitoral em Cuiabá com essa fuga constante do meu concorrente aos debates. Um candidato que não aceita discutir educação com os profissionais e alunos da rede não está bem-intencionado com a cidade”, afirmou Wilson.
Os sete compromissos elaborados pelo Sintep subsede Cuiabá, que constam no termo assinado pelo candidato a prefeito Wilson Santos, são os seguintes:
2 -Ampliação dos recursos destinados a educação, conforme meta estabelecida no Plano Municipal de Educação;
3 - Dar continuidade ao pagamento de retroativos ainda pendentes;
4 - Garantir a transparência na aplicação dos recursos da educação e autonomia na gestão financeira, pedagógica e administrativa da Secretaria Municipal de Educação;
5 - Prosseguir com as reformas estruturais das unidades educacionais, garantindo climatização, equipamentos adequados e materiais pedagógicos;
6 - Assegurar o Programa de Profissionalização dos técnicos através da assinatura de convênio com as instituições promotoras;
7 - Cumprir anualmente, na data-base da categoria, com a política de valorização salarial definida na Lei Orgânica dos profissionais da Educação.
